Privacy Policy

Elektrik Saha Mühendisi

Elektrik saha mühendisi:
1. Projelerin saha keşfi ve ölçümünü yapmak,
2. Sistem testleri ve devreye alma aşamalarında görev almak,
3. Personelin görev dağılımını uygulamak ve onları takip etmek,
4. Kullanılacak olan malzemelerin şartnameye uygun olup olmadığını kontrol etmek,
5. Saha ekiplerinin koordinasyonunu sağlamak,
6. Verilen iş programına uygun hedefleri tutturmak,
7. Uygulama esnasında çıkacak proje değişikliklerini bildirmek,
8. Günlük yapılan işlerin şantiye kaydını tutmak,
9. Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmek.

Memur

i) Günlük nakit ve çek yatırım – çekiliş ve havale işlemlerini gerçekleştirmek;
ii) Amirlerinden alacakları direktif doğrultusunda vadeli – vadesiz hesap açılış ve kapanışlarını gerçekleştirmek;
iii) Elektrik,su,telefon,emlâk,digitürk v.b. fatura ödemelerini almak
iv) Her türlü kredi ve yasal takip hesaplarının tahsilat işlemlerini yapmak;
v) Kredi kartı ödemelerini almak;
vi) Amirlerinin direktifleri doğrultusunda diğer görevleri yapmak.

Mimar

Üniversitelerin Mimarlık Bölümlerinden mezun,
Proje ofisimizde görev alabilecek olan,
Mimari tasarım ve detaylı çizimler oluşturabilen,
Uygulama projeleri ve detay çözümlerine hakim,
İyi derecede Autocad, Photoshop, Revit, Sketchup ve 3DMax programlarını bilen,
En az 3-5 yıl tecrübeli,
İletişim becerisi yüksek,
Ekip çalışmasına uyumlu,
Analiz ve raporlama yönü güçlü

Ziraat Mühendisi – Zooteknist

Üniversitelerin Ziraat Mühendisliği ve ilgili bölümlerinden mezun,
Zootekni konusunda bilgili,
Alanında en az 3 yıl tecrübeli,
Sözlü ve yazılı iletişim becerileri gelişmiş,
İş takibi, raporlama ve planlama becerisine sahip,
Analitik yönü güçlü, sonuç odaklı,
MS Office programlarına hakim,
Aktif araç kullanabilen,
Ekip çalışmasına uyumlu

Memur

i) Günlük nakit ve çek yatırım – çekiliş ve havale işlemlerini gerçekleştirmek;
ii) Amirlerinden alacakları direktif doğrultusunda vadeli – vadesiz hesap açılış ve kapanışlarını gerçekleştirmek;
iii) Elektrik,su,telefon,emlâk,digitürk v.b. fatura ödemelerini almak
iv) Her türlü kredi ve yasal takip hesaplarının tahsilat işlemlerini yapmak;
v) Kredi kartı ödemelerini almak;
vi) Amirlerinin direktifleri doğrultusunda diğer görevleri yapmak.

TEKNİSYEN / TEKNİKER

GÜVENLİK KAMERA SİSTEMLERİ ve UYDU SİSTEMLERİ KURULUMU

VEZNE MEMURU

i) Günlük nakit ve çek yatırım – çekiliş ve havale işlemlerini gerçekleştirmek;
ii) Amirlerinden alacakları direktif doğrultusunda vadeli – vadesiz hesap açılış ve kapanışlarını gerçekleştirmek;
iii) Elektrik,su,telefon,emlâk,digitürk v.b. fatura ödemelerini almak
iv) Her türlü kredi ve yasal takip hesaplarının tahsilat işlemlerini yapmak;
v) Kredi kartı ödemelerini almak;
vi) Amirlerinin direktifleri doğrultusunda diğer görevleri yapmak.

ŞEF VE ŞEF YARDIMCISI

*Veznedarların yapmış olduğu tüm işlemleri kontrol eder ve onaylar;
* Kredi müracaatlarının alınıp,şube müdür yardımcısına iletilmesini sağlamak,
* Onaylanmış kredilerle ilgili tüm senetlerin ve sair evrağın hazırlanıp , imza aşamasına getirilmesini sağlamak;
* Müşterilerin yazılı talimatları doğrultusunda , fatura ve/veya hesaplar arasında aktarma işlemlerinin gününde gerçekleştirilmesinin sağlanması ve takibi;
* Günlük muhasebe işlemlerinin Yasa ve Tüzükler çerçevesinde yerine getirilmesinin sağlanması.
* Bankanın kıymetli evraklarının tertibi,muhafazası,ve korunmasını sağlamak.
* Alınan ileri tarihli müşteri çeklerinin muhafazasını ve gününde takasa alınmasınının takibini yapmak,takastan sonra gelen çeklerin ilgili müşterilerin hesaplarına aktarılmasını sağlamak.
* Amirlerinin vereceği diğer görevleri yapmak.

Yarı Zamanlı Ofis Asistanı

• Ön muhasebe ve belge yönetimi
• Telefon yanıtlamak, randevu planlamak ve toplantı notları tutmak
• Şirket içi/dışı evrak transferi
• Ofis yönetimi için gerekli donanımı tedarik etmek (örneğin kırtasiye malzemeleri, izaz ikram)

İNSAN KAYNAKLARI PERSONELİ

• Üniversite Mezunu
• İyi derecede İngilizce bilen,
• Planlama, organizasyon ve takip becerileri güçlü,
• İletişim becerileri gelişmiş,
• Ekip çalışmasına açık,
• MS programlarını (Word, Excel, PowerPoint, Outlook vb.) iyi derecede kullanabilen,
• Aktif olarak araç kullanabilen ve D sınıfı ehliyete sahip
* İnsan Kaynakları alanında en az 2 yıl deneyime sahip olmak